RESPONSABLE DE SECTEUR - CDI - SECTEUR SAINT TRIVIER DE COURTES (H/F)

Notre réseau national ADMR, composé de 2 700 associations, 88 fédérations départementales, 85 000 bénévoles et 94 000 salariés, propose une large gamme de services de proximité auprès de tous les publics, à tous âges de la vie, de la petite enfance aux séniors. L'ADMR de l'Ain regroupe à elle seule 27 associations locales au service de tous. Connue sur le secteur de l'aide à domicile pour ses valeurs humaines et le professionnalisme de ses équipes, l'ADMR vous invite à nous rejoindre sur le département de l'Ain.

RESPONSABLE DE SECTEUR - CDI - SECTEUR SAINT TRIVIER DE COURTES (H/F)

CDI

MISSIONS

La Fédération ADMR AIN recherche pour son association locale  ADMR de Saint Trivier de Courtes:

 RESPONSABLE DE SECTEUR H/F

Le ou la Responsable de Secteur assiste les responsables bénévoles dans la gestion des dossiers et des informations du métier ou du champ d’activité auquel il/elle est rattaché(e). Le ou la Responsable de secteur exerce sa fonction sous la responsabilité du Président et Co-Présidents des associations.

Missions

•  Accompagner l’association dans ses projets de développement.
•  Apporter un appui technique aux responsables de l’association dans la gestion du personnel et l’intégration des nouvelles salariées.
•  Accompagner l’association dans la recherche d’une réponse des besoins des clients.
•  Apporter un soutien à la vie associative et au recrutement de nouveaux bénévoles.
•  Participer à l’organisation et à la structuration des services et dans le développement de la qualité, particulièrement auprès des publics fragilisés.

Pourquoi travailler à l'ADMR ?

•  Des horaires flexibles adaptés à votre vie personnelle.
•  Travailler avec une équipe dynamique.
•  Un management de proximité et à l'écoute de ses salarié(e)s.
•  Un accompagnement personnalisé dès votre embauche (formation professionnelle, tutorat).
•  Une qualité de vie au travail et prévention des risques professionnels.
•  L'indemnisation des kilomètres et des temps de déplacements.
•  Une rémunération évolutive en fonction de l'ancienneté dans le secteur de la branche de l'aide à domicile.

Mais aussi... Des avantages sociaux spécifiques à la convention collective comme :

• L'aide au logement
•  L'accession à la propriété
•  Des aides financières adaptées
•  La Prévoyance et Mutuelle d'entreprise

• Bac + 2 minimum (expérience souhaitée) – BTS SP3S
• Qualification supérieure du secteur de la santé ou du médico-social exigée (Conseillère en économie sociale et familiale, Assistante sociale…)
• Permis B indispensable (visites à domicile et autres déplacements)

Conditions

TYPE DE CONTRAT :       CDI à pourvoir dès que possible

DUREE :                            35h hebdomadaire

SALAIRE :                         16.58 € brut par heure + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat

                                         (exemple : ancienneté, diplôme, etc)

                                         Déplacements

PROFIL

• Bac + 2 minimum – BTS SP3S
• Expérience souhaitée
• Qualification supérieure du secteur de la santé ou du médico-social exigée (Conseillère en économie sociale et familiale, Assistante sociale…)
• Permis B indispensable (visites à domicile et autres déplacements)

CONDITIONS

• CDI
• Temps plein
• Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
• Filière : intervention
• Catégorie : Employé(e)
• Poste basé à : ST TRIVIER DE COURTES
• CDI à pourvoir dès que possible
• 35h hebdomadaire
• 16.58 € brut par heure + éléments complémentaires de rémunération selon profil du candidat (exemple : ancienneté, diplôme, etc)
• Déplacements
• Véhicule de service

DESTINATAIRE CANDIDATURE

Vous pouvez postuler à cette offre d'emploi en remplissant le formulaire ci-contre ou par voie postale :FEDERATION ADMR DE L'AIN 801 RUE DE LA SOURCE, 01440 VIRIAT